南京文化墙设计公司,南京包装设计制作印刷,南京PPT设计公司,导视制作公司，企业logo设计

    VI是指在企業經營理念的指導下，利用平面設計等手法，將企業的內在氣質和市場定位視覺化、形象化的結果；是企業與其周圍的經營及生存的經濟環境和社會環境相互區別、聯系和溝通的最直接和常用的信息平臺。在品牌營銷的今天，沒有VI對于一個現代企業來說，就意味著它的形象將淹沒于商海之中，讓人辨別不清；就意味著它是一個缺少靈魂的賺錢機器；就意味著它的產品與服務毫無個性，消費者對它毫無眷戀；就意味著團隊的渙散和低落的士氣。VI一般包括基礎部分和應用部分兩大內容。其中，基礎部分一般包括：企業的名稱、標志設計、標識、標準字體、標準色、輔助圖形、標準印刷字體、禁用規則等等；而應用部分則一般包括：標牌旗幟、辦公用品、公關用品、環境設計、辦公服裝、專用車輛等等。
    思想性與單一性版面設計本身并不是目的，設計是為了更好地傳播客戶信息的手段。不少設計者中意自我陶醉于個人風格以及與主題不相符的字體和圖形中，這往往是造成設計平庸失敗的主要原因。一個成功的版面構成，首先必須明確客戶的目的，并深入去了解、觀察、研究與設計有關的方方面面。簡要的咨詢則是設計良好的開端。二、藝術性與裝飾性   為了使版面構成更好地為版面內容服務，尋求合乎情理的版面視覺語言則顯得非常重要，也是達到最佳訴求的體現。構思立意是設計的第一步，也是設計作品中所進行的思維活動。主題明確后，版面構圖布局和表現形式等則成為版面設計藝術的核心，也是一個艱辛的創作過程。   三、趣味性與獨創性版面構成中的趣味性主要是指形式美的情趣。這是一種活潑性的版面視覺語言。如果版面本無多少精彩的內容，就要靠制造趣味取勝，這也是在構思中調動了藝術手段所起的作用。版面充滿趣味性，使傳媒信息如虎添翼，起到了畫龍點睛的傳神功力，從而更吸引人、打動人。趣味性可采用寓意、幽默和抒情等表現手法來獲得。
    物體的重心總是位于物體中心或幾個支點中間，當圖形偏離重心或平衡點時，就會給人以不穩定的感覺從而產生趨于平衡的動的態勢。無規律性運動是一種比較自由的構成手法，是一種通過傾斜、積聚、變動或頻閃、傳遞等復雜手法，將圖形形狀、位置、色彩等因素加以變化的動感形式。有些是在規律性構成基礎上的突破 , 具有極大的自由性和藝術表現性。對標志動態造型全面把握與運用，同樣要契合其所服務對象，既要考慮到靜態美，又要考慮動態美，動靜結合全方位地規劃。除標志圖形元素本身的動態塑造外，對圖形元素運動規律和運動軌跡的研究也是十分必要的，標志動態造型的構成手法多種多樣，運用起來靈活多變。
    在進行品牌VI設計時，我們要記住第一步不是設計，而是仔細了解客戶，了解品牌的所有特性，了解品牌的市場定位。通過調查走訪，整理相關設計資料。與客戶進行細致的溝通，為設計做準備。作為一個新公司，當然需要全新的標志設計，來承載其品牌的內涵和外延，標志形象直接展現其公司的定位，而改標志設計或者提升設計就不一樣。需要對傳統的就有的創意和理念一個與時俱進的突破，使之能承載企業文化，一個標識一個標志的好壞體現在創作者的知識結構和判斷上，作為一個設計師，標志設計從來都是綜合水平的較量。由此我們不難看出，老設計師才是文化創意行業的有力推動者。
    真正比較好的公司logo設計，在整個設計的過程中必然會考慮到這方面的因素，這樣才可以讓大眾更好地去接受這些。公司logo設計看起來簡單，真正去做的時候，需要考慮到各個方面的因素而且要結合大眾的消費心理和認知心理，這兩個方面的因素在任何時候都具有極為重要的意義。公司logo設計的過程中，從多個不同的角度做好各個方面的考慮，最終才能夠實現更好的設計結果，而且也會被更多的人接受。logo代表著公司的企業形象，而且在很大程度上也有文化的象征，所以要真正的重視這方面的設計。
    標志色彩的調性：(1)營造色調：標志的色彩是依附于黑白素描骨架上的美麗衣裳，一幅作品具有明確的色調，也就是在一幅作品上表現的情感，它應該是動人的，有回應的。設計者首先應該在設計期間進入狀態，與設計的主體同呼吸共命運，應具有很深的情感，不然就無從談色調的情感傳達。就算勉強搞出色調也不會打動受眾。情感是從具體的聯想中產生的，是通過圖形、色彩、文字構成的空間、環境共同營造而成的。色調可以簡單地分為暖色調和冷色調。暖色調和冷色調并不是絕對對立的，一幅感人的作品往往是暖色與冷色的對立統一，換言之是對立統一在暖的色調下或都統一在冷的色調下。為了獲得設定畫面合色調的能力，可以通過色彩構成的專業訓練與實戰經驗的積累兩條途徑。營造設計作品的色調，還需在動筆之前確定作品的基本氛圍，這種氛圍直接影響色彩冷暖、濁清等色調的設定，它是“主體理念，受眾審美，設計者靈感”三者的統一，應仔細加以推敲。(2)色彩的主次關系：當一幅作品在決定了色調之后，還要考慮它的主次關系。
    品牌設計涵蓋的內容很多，品牌所有對內、對外的形象設計都屬于品牌設計，但是，企業/品牌須在企業文化、VI視覺形象系統已經形成的前提下，根據企業的制定VI系統的規范標準，對企業或其產品進行日常運營的推廣及宣傳，所做一系列的延伸設計服務。企業/品牌需要有自己的視覺形象系統（VI系統），對外：要與其他品牌區分，以此來吸引消費者的注意力，并產生一定的記憶，讓市場對這個企業/品牌所提供的產品與服務認知，從而擁有高度的品牌忠誠度。對內：提高內部員工對企業的認同，從而能夠幫助企業提高士氣。

    基本logo設計有一個清晰的認識。這一點其實是在公司logo設計中非常重要的一個地方。包括我們公司在內的很多優秀公司logo設計公司其實都是非常推崇這種設計理念。而我們在進行調查分析的時候并不是簡單的瀏覽一下就可以了，因為我們要給客戶設計的其實是獨一無二的一種logo，因此在這種情況下，大家一定是要進行大量的觀察和分析，然后進行總結才是可以有著不錯的思路的，這是公司logo設計中必要的一個步驟。總而言之，我們在進行公司logo設計的時候必要的準備和調查分析其實是必須的，這樣才是可以事半功倍的。
    vi設計與網站設計的完美統一。標準色彩可用于網站的標志、標題、主菜單和背景色，并且要嚴格保證每個頁面中標準色的色值一致，給人以產謹統一的感覺。至于標準色以外的色彩只是作為點綴和襯托，不能比例過大而影響網站的整體性。3.網站的標準字體：文字也是重要的網頁視覺元素之一，同樣需要加以規范。對于企業名稱、欄目標題、宣傳用語等處可以采用相應的標準字體。同時還需要規范正文和各級標題、菜單、導航欄的字體、顏色和大小。4.網站的宣傳口號：在首頁的醒目位置顯示一條精煉的宣傳口號，可以讓瀏覽者迅速了解網站的特征，并逐步認同企業的經營理念。
    企業vi設計之中的搭配要注意到總體上的風格以及顏色的運用，最好是可以保障兩個方面可以恰到好處的統一。也就是顏色之間可以不相同，但是要做好搭配，風格上面最好可以非常的統一，這兩個方面是保障最終效果的前提和基礎，真正的注意到這些情況之后，企業vi設計就會有更好的效果。設計提示所有的設計人員，企業vi設計看起來簡單，真正完成整個設計還是需要專業的人員，整個過程中所涉及到的細節以及專業的知識，并不是普通人會具備的，所以我們在做設計的過程中千萬不要掉以輕心，選擇更專業的人才可以實現更好的效果。