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企業如果有自己比較喜歡的LOGO樣式，可以收集在一起，與設計公司的專案人員共同來探討設計風格。要明白這是一個需要時間的調整合作，其間會出現很多可變因素，有些細節小處可能需要經過反復的溝通、修改才能做到最終完善，要留給設計工資一定的時間來考慮。如果企業已經有一個LOGO正在使用，是否需要重新對其進行設計。看似簡單的標志，實際上需要工作人員付出很多辛勤的汗水，小小的標志凝聚的是智慧的結晶，創藝享品牌設計嚴格把控設計出品，我們倡導實效品牌設計。以下是我們標志設計的基本過程供大家參考：

1、需求溝通
標志設計之前需要與客戶，最好是企業領導者創始人進行面對面的溝通，因為企業的老板是最清楚品牌理念、愿景、定位的人，通過詳細的溝通能夠基本確定標志設計的努力方向。

2、前期調研
通過對市場、消費者、行業以及競爭對手的分析確立明確的設計定位方向

3、設計要素挖掘
找處標志需要重點體現的主題、色彩傾向、尋找不同的設計切入點，有目的的進行思考

4、設計落地
通過對前期工作的分析與理解，調動腦細胞發揮充分的想像，在大的方向范圍內進行不同方法的嘗試

5、細化修正
對已經確定的方案進行細節的完善，提案標志設計稿可能存在一定程度上細節問題，通過細微的處理，對視覺錯覺的校正，使標志能夠最終使用。

本案例來源于南京VI設計：http://www.leesaihang.com/